Stellen-Nr.: 28537-JD-03082026
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Arbeitsstelle Stellen-Nr.: 28537-JD-03082026 |
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| Mitarbeiter für den städtischen Bauhof (m/w/d) |
| Überblick | |
| sozialversicherungspflichtig: | Ja |
| Arbeitsort: | 01616 Strehla |
| frühster Beginn der Tätigkeit: | 01.02.2027 |
| Stellenanzahl: | 1 |
| Berufsbranche: | Öffentliche Verwaltung, Verteidigung; Sozialversicherung |
| Angebotsbeschreibung: | keine Angabe |
| Konditionen | |
| Arbeitszeit (pro Woche): | 39 Stunden ( Vollzeit) |
| Vergütung: | EG 3 Haustarif |
| Befristung: | unbefristet |
| Anforderungen an Bewerber | |
| mindest erforderlicher Schulabschluss: | nicht relevant |
| erforderlicher Berufsabschluss: | keine Angabe |
| mindest erforderliche Hochschulabschlussart: | keine Zuordnung |
| PKW benötigt: | Nein |
| Führerschein: | B (Pkw bis 3,5 t - früher Klasse 3) |
| sonstige Anforderungen: |
Anforderungen: -abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten handwerklichen Beruf und Berufserfahrung wünschenswert -Erfahrungen und Berechtigungen zum Führen von Baumaschinen aller Art Voraussetzung - FS Kl. B (C1E von Vorteil) -Berechtigung für Bedienung von Motorsägen und Freischneidern wünschenswert -Höhentauglichkeit von Vorteil -Bereitschaft zur Absicherung von Arbeiten in den Bereichen Winterdienst; Hochwasser- und Katastrophenschutz -Ortskenntnisse und Wohnortnähe von Vorteil -aktiver Dienst bzw. Bereitschaft zur aktiven Mitgliedschaft in der FFW bei Nachweis der Tauglichkeit - wünschenswert Angebot des Arbeitgebers: -EG 3 Haustarif -Jahressonderzahlung -Leistungsentgelt -betriebliche Altersversorgung -vermögenswirksame Leistungen -monatlich steuerfreier Bonus -Jobrad Aufgabenschwerpunkte: -selbständig handwerkliche Tätigkeiten im Bereich der kommunalen Wohnungsverwaltung ausführen -Umgang mit städtischen Fahrzeugen (als Arbeitshilfen) und Schneidwerkzeugen -Pflege und Bepflanzung der städtischen Anlagen und Grünflächen einschl. der vorhandenen Denkmale -Baum- und Heckenpflege sowie Wegearbeiten -Reinigungsarbeiten in den Bereichen der Wohnungsverwaltung, öffentlichen Anlagen, Plätze und Wege sowie öffentlicher Toiletten, Entleerung der Papierkörbe, Beräumung von Müll etc. -anfallende Arbeiten beim Aufbau und der Durchführung gemeindlicher Veranstaltungen, Unterstützung der Vereine und städtischen Einrichtungen -Mitwirkung beim Winterdienst-/Stadtreinigung allgemein, Mithilfe bei Hochwasser- und Katastroperneinsätzen/ Umweltschäden -sonstige anfallende Arbeiten Die Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabengebietes sind möglich. |
| Kontakt | |
| Bei Interesse wenden Sie sich bitte an Ihre(n)
zuständige(n) Fallmanager(in) im Jobcenter um die Kontaktdaten des Arbeitgebers zu erhalten |