Stellen-Nr.: 25538-JH-10112023
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Arbeitsstelle Stellen-Nr.: 25538-JH-10112023 |
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| Helfer (m/w/d) Metallbau |
| Überblick | |
| sozialversicherungspflichtig: | Ja |
| Arbeitsort: | 01640 Coswig |
| frühster Beginn der Tätigkeit: | ab sofort |
| Stellenanzahl: | 1 |
| Berufsbranche: | Verarbeitendes Gewerbe |
| Angebotsbeschreibung: |
Willkommen bei ZAS. Für unsere Kundenunternehmen aus Coswig und Meißen suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: Metallhelfer (m/w/d) Ihre Aufgaben: - einfache Produktionsarbeit im Produktionsbereich/ Kulissenbau - Dämmwolle in Kulissen stopfen - alle Tätigkeiten sind Anlerntätigkeiten und setzen keine Berufserfahrung voraus - 2-Schicht-System. langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen Wir bieten Ihnen: - pünktliche und faire Entlohnung nach BAP Tarif - ein unbefristeter Arbeitsvertrag - freundliche Betreuung unserer Mitarbeiter/innen - ein angenehmes Arbeitsklima - Urlaubs- und Weihnachtsgeld Informationen zum Arbeitsort: - der Einsatz erfolgt in einem Kundenunternehmen in Coswig - Arbeitszeit: 40 Std./ Vollzeit im 2-Schicht-System (05:30 Uhr - 14:14 Uhr / 14:30 Uhr - 23:00 Uhr) Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich jetzt! |
| Konditionen | |
| Arbeitszeit (pro Woche): | 40 Stunden ( Vollzeit) |
| Vergütung: | BAP Tarif (13,00 Euro pro Std.) |
| Befristung: | unbefristet |
| Anforderungen an Bewerber | |
| mindest erforderlicher Schulabschluss: | keine Angabe |
| erforderlicher Berufsabschluss: | keine Angabe |
| mindest erforderliche Hochschulabschlussart: | keine Zuordnung |
| PKW benötigt: | Nein |
| Führerschein: | − |
| sonstige Anforderungen: |
Ihr Profil: - eine hohe Zuverlässigkeit setzen wir voraus - Erfahrungen im Bereich Metall/ Produktion sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung - Quereinsteiger willkommen - arbeiten im 2-Schichtsystem stellen für Sie kein Problem dar - Sie sind sorgfältig in Ihrer Arbeitsweise und Teamfähig |
| Kontakt | |
| Bei Interesse wenden Sie sich bitte an Ihre(n)
zuständige(n) Fallmanager(in) im Jobcenter um die Kontaktdaten des Arbeitgebers zu erhalten |